《十条措施》首次提出“实施以工代训补贴”。省人力资源社会保障厅副厅长夏鲁青介绍，实施以工代训补贴，是保居民就业、保市场主体的一项重大创新性政策举措。无论是补贴范围，还是补贴标准，支持力度都是前所未有的。

我省支持企业扩岗。对中小微企业新吸纳重点群体就业，并开展以工代训的，根据吸纳人数给予企业每月500元/人、最长6个月的职业培训补贴。也就是说，吸纳1人并开展以工代训的，最高补贴企业3000元。目的是鼓励企业更多吸纳就业，为就业困难人员、零就业家庭成员、离校2年内高校毕业生、登记失业人员等就业重点群体提供就业岗位。

支持企业稳岗。在已经出台的社保费减免、稳岗返还政策基础上，对受疫情影响导致停工停业的中小微企业组织职工开展以工代训的，再给予职业培训补贴，单个企业最高补贴10万元，用于开展以工代训、发放职工生活补助，帮助企业稳岗位、保职工生活。

为确保政策尽快落地、直达企业，全省计划从职业技能提升行动专账资金中，安排30亿元左右，保障政策落实。考虑各地情况不一，省里将安排6亿元左右专项资金，对资金支撑能力较弱的市给予适当补助。同时，推行全程网办。畅通网上申领渠道，符合条件的企业只需登录山东省公共就业人才服务办事大厅“以工代训”模块，注册企业信息、提交相关材料。人力资源社会保障部门审核公示后，将补贴资金支付到企业的基本账户。(济南日报 记者：范俐鑫)